Александр Эдуардович Зеневич

0
597
Александр Эдуардович Зеневич

Позиция: директор по маркетингу, начальник отдела маркетинга, внешний консультант, руководитель учебного центра, руководитель направления обучения.

Зарплата: зависит от содержания работы, объёма обязанностей и зоны ответственности. Будет взаимный интерес – договоримся.

Не думаю, что кто-либо из потенциальных заказчиков или работодателей захочет читать резюме с перечнем мест работы и исполняемых обязанностей. При встрече, разумеется, расскажу. Предпочёл рассказать, что я на самом деле умею делать. В левой колонке – навык. В правой – что удалось сделать.

На  протяжении трёх с половиной лет руководил отделом маркетинга в группе компаний. Она занимается производством и реализацией сложного контрольно-измерительного и лабораторно-аналитического оборудования. Функционал отдела здесь.

Digital

Разработка концепций и технических заданий на мобильные приложения.

Разработаны концепции приложения-путеводителя по Праге «Энциклопедия Праги» и приложения «Наши питомцы»

Разработка концепций и технических заданий на узкоспециализированные
и корпоративные сайты, тематические порталы, интернет-магазины.

В инициативном порядке разработаны предварительные концепции «лабораторного» и «сельскохозяйственного» порталов.

Разработка концепций и технических заданий на отраслевые клиенто-ориентированные порталы/веб-приложения/информационно-справочные системы.

Разработаны технические задания, выбраны разработчики,
обеспечена разработка, наполнение и поддержание более 10 сайтов, в том числе https://unclez.club, http://theseuslab.by, http://y4y.by, http://ate-m.by, http://suarasepi.by/, https://hanslaser.by/, https://labsnab.by/, https://snablab.by/, https://profcon.by/, https://tkc.by/, https://sovsys.by/, https://premiamaster.by/.

Созданы и поддерживались или поддерживаются сообщества в сети facebook и канал на youtube:

https://www.facebook.com/TheseusLab/ https://www.facebook.com/UncleZClub/

https://www.youtube.com/channel/UCzkPYdtmfNcufdzKcWjpd2A

Контент-менеджмент. Подготовка контента для
специализированных сайтов – написание статей, создание и сопровождение рубрик, организация опросов и переводов.

Полное сопровождение корпоративных и персональных сайтов, блогов, профилей в социальных сетях, каналов на youtube.

Редактирование, форматирование и заполнение метаданных для технических и научных текстов и переводов с учётом требований SEO.

До появления специалистов вычитывались переводы всех
описаний приборов, а также переводов статей для сайта theseuslab.by — вычитано более 1 000 текстов объёмом от 1000 до 5000 знаков. Правильное форматирование и заполнение метаданных позволяет выводить в топ даже широко распространённые в сети тексты.

Аудит сайтов, выработка рекомендаций по их развитию и/или реинжинирингу, а также продвижению

Проведен аудит более 10 корпоративных сайтов, выработаны рекомендации по их коррекции или реинжинирингу.

Поиск, обучение аутсорсеров и управление ими: постановка задач, выявление ошибок, контроль за исполнением,  организация взаиморасчётов.

Сформирована работоспособная профессиональная команда аутсорсеров — специалисты по контент-менеджменту, копирайтингу, переводчики (английский, китайский, французский, немецкий, польский, итальянский, испанский и др. языки), фотографы, специалисты по видеосъёмке, дизайнеры, веб-мастера и т.п. для фирм «Профкон», «ТКС-МиСБоС», «Современные системы связи», «Theseus Lab» и «Контрактор». 

 

Кадры и корпоративная культура

Разработка систем мотивации персонала, в том числе
индивидуальных мотивационных карт – выявление, классификация и ранжирование мотиваторов, внедрение материальных и нематериальных стимулов.

Работа проделывалась для ООО «Каплайн-трейд».

Разработка анкет для приёма персонала на работу, анкет удовлетворенности персонала, разговор начистоту с уволенными сотрудниками – выявление узких мест в компании.

Работа проводилась в АН «Квадратный метр».

Разработка технических заданий для поиска специалистов.

Работа проводилась в УП «Профкон»

Организация мозговых штурмов по формулированию и решению
задач развития компании, выработке её стратегии, корпоративной миссии и т.п.

Был модератором мозгового штурма при выработке корпоративной миссии ЕГУ (1992).

В период с 1989 по 2017 год неоднократно принимал участие в самых разных мозговых штурмах и как участник, и как модератор.

Проведение тренингов и вебинаров для агентств недвижимости и их общественных организаций.

С 1997 по 2014 год проведено более 100 авторских тренингов и семинаров в ЗАО «МПИН» (Минский первый институт недвижимости), АН «Топ Хаус», АН «Пакодан», АН «Квадратный метр» и АН «Академическое».

Организация корпоративного университета, создание учебных
программ.

Была написана программа обучения агентов по недвижимости в АН «Квадратный метр».

Проведен анализ программ по обучению веб-девелоперов, проведен анализ требований работодателей к веб-девелоперам (какими
технологиями должен владеть), эти технологии ранжированы по популярности, проведен опрос потенциальных учащихся и их родителей, составлен список из более чем 150 FAQ, подготовлена концепция учебного центра и портала по обучению веб-девелоперов.

Подготовка корпоративных учебных пособий и подборок полезных статей.

Разработаны корпоративные учебники для стажёров по недвижимости, а также созданы подборки полезных статей в АН «Квадратный метр» и в других фирмах

Формирование цифровых корпоративных библиотек – подбор книг, журнальных подписок и подборок тематических статей, их рецензирование, организация обсуждения прочитанного в коллективе.

Сформированы цифровые библиотеки деловой литературы в АН «Квадратный метр», УП «Профкон» и ООО «Контрактор».

Формирование корпоративных галерей и коллекций, организация
выставок в офисах.

Изучен опыт немецких компаний, работающих в высокотехнологичных секторах экономики, имеются личные дружеские связи как с художниками и фотографами, так и с галеристами и арт-дилерами.

Проведение нестандартных корпоративных мероприятий –
кинопоказы, творческие встречи с учёными, писателями, поэтами, художниками, актёрами, режиссёрами, спортсменами, радио диджеями, телеведущими и т.п.

Первые успешные опыты организации подобных мероприятий относятся к 1988 году. Лично знаком со многими представителями научной и творческой интеллигенции как в РБ, так и в России.

Авторское кино и артхаус – личное хобби, могу проводить кинопоказы на хорошем профессиональном уровне.

Очень люблю и хорошо знаю историю Минска. Неоднократно проводил авторские экскурсии по Минску как для зарубежных партнёров, так и для своих друзей из других стран.

Неоднократно привлекался компаниями-заказчиками к участию в составе их корпоративных команд на квизах типа «Мозгобойня» или «Бернард Show».

Внутренняя документация

Разработка внутренней документации компании – регламентов, должностных инструкций, скриптов для сотрудников, положений о подразделениях, написание развёрнутого функционала для них.

Во время работы в качестве эксперта-аудитора по сертификации риэлтерских услуг подготовил 6 пакетов документов, необходимых для прохождения сертификации: должностные инструкции, положения о подразделениях, регламент по оказанию риэлтерских услуг и т.п.

Разработано несколько десятков скриптов для сотрудников АН «Квадратный метр», УП «Профкон», «Theseus Lab s.r.o» и ООО «Контрактор».

Репутационный менеджмент

Отслеживание отзывов на компании, подготовка ответов на них, написание отзывов и рекомендаций на разных форумах, подготовка и сбор отзывов и рекомендаций от клиентов, составление медиа-плана публикаций в центральной, специализированной и региональной прессе, Подготовка и/или заказ публикаций в разных жанрах.

Реализован сбор и публикация отзывов на старой версии сайта http://m2.by и на сайте http://contractor.by.  

Созданы постоянно обновляемая и актуализируемая база интернет-ресурсов, которые могут быть использованы для продвижения сайтов, брендов, продуктов, репутационного менеджмента и т.д., а также исчерпывающая база белорусских региональных газет и их сайтов.

Проведение опросов потребителей продукции компании и потенциальных сотрудников, в том числе на форумах и в социальных сетях.

Создана база из нескольких тысяч форумов и тематических пабликов в социальных сетях разной направленности, в которых можно проводить опросы.

Проведен опрос удовлетворённости клиентов качеством услуги для АН «Алиго». Заполненные анкеты выслали 75% респондентов.

Маркетинг и реклама

Управление (а при необходимости, и создание) отдела маркетинга.

Для разнообразия: можно ознакомиться с примерным функционалом отдела маркетинга, который я возглавлял (по запросу).

Разработка методики формирования товарных портфелей и оптимизации складских запасов. Разработана на основе анализа статистики продаж, частотности запросов в интернете, норм потребления и потребностей клиента.

Предложен и проверен алгоритм оценки востребованности запасных частей к сельхозтехнике на основе анализа частотности интернет-запросов для ООО «Контрактор».

Анализ рынков

Проведено более 10 исследований разных сегментов различных рынков. В том числе:

Проведен анализ рынка футеровочной облицовки плавильных печей — подготовлен анализ всех белорусских предприятий, имеющих литейное производство. Уточнены используемые технологии, собрана информация о наличии оборудования, применимости предлагаемой облицовки, частоте её замены. Выявленные потребности оказались не интересны производителю.

Проведён анализ рынка бумаги для стерилизации. Выяснено, кто её поставляет, по каким ценам, какими технологиями стерилизации пользуются белорусские медицинские предприятия, каким образом осуществляются закупки и т.п. На основании собранных данных был сделан вывод о нецелесообразности инвестиций в производство подобной бумаги на территории Беларуси.

Конкурентный анализ и бенчмаркинг.

Проведен анализ конкурентной среды для ООО
«Контрактор»:  выявление и ранжирование конкурентов, анализ их ассортимента, выявление приёмов продаж, определение методов продвижения сайтов и оценка бюджетов на продвижение.

Создание корпоративных баз знаний

Создана база знаний для поставщика шин и запчастей к сельхозтехнике. База включает в себя информацию о применяемости и параметрах шин, парке техники ключевых клиентов, запчастей к этой технике, производителей техники и запчастей. База синхронизирована с прайс-листами производителей запчастей. Предложена и опробована методика определения частотности замены запчастей на основе данных о продажах и запросов в интернет. Создана система аккумуляции опыта и компетенций ключевых сотрудников группы компаний. Это позволило скорректировать товарные портфели и оптимизировать складские запасы. Кроме того, существенно расширились возможности сотрудников отдела продаж.

Составление рейтингов и профилей регионов и населённых
пунктов с точки зрения создания и развития филиальной сети

Предложен алгоритм ранжирования районов Республики Беларусь с точки зрения целесообразности открытия филиалов для торговли шинами и запчастями к сельхозтехнике. Для этого собраны необходимые исходные данные, выработаны
рекомендации.

Составлены профили г.Жодино, а также Пинского и Несвижского районов.

Разработка отраслевых информационных слоёв на картах.

На карте помимо расположения различных объектов отражаются также их отдельные свойства. Например:

Общепит по состоянию на январь 2013 года: все кафе и рестораны на карте + информация по каждой точке. (Адрес, название, кухни, количество залов и наличие наружной террасы, количество мест в каждом зале и на террасе, диапазон цен на основное блюдо,  наличие спиртных напитков).

Бизнес-центры по состоянию на апрель 2017 года: адрес, название, общая площадь, цена аренды, наличие свободных площадей, координаты управляющего (товарищества собственников).

Информация полезна для инвесторов, бизнес-консультантов, а также для различных специализированных интернет-ресурсов.

Формирование, классификация и ранжирование клиентской базы,
составление профилей клиентов, классификация, ранжирование потребностей клиентов, опросы и анкетирование клиентов, сбор отзывов и рекомендаций.

Созданы и верифицированы следующие исчерпывающие и базы:

  • Школы, гимназии, лицеи, ССУзы и ВУЗы Беларуси: название — адрес — координаты — адреса сайтов — руководители. Руководители вуза, факультетов, кафедр, лабораторий и кабинетов — их личные координаты;
  • Структуры Национальной академии наук;
  • Поверочные, испытательные и калибровочные лаборатории России, Беларуси, Казахстана, Киргизии и Армении;
  • Белорусские фармацевтические предприятия;
  • IP-TV и интернет-провайдеры РБ
  • Предприятия ВПК РБ
  • Учреждения здравоохранения РБ;
  • Предприятия-производители сложного
    контрольно-измерительного и лабораторно-аналитического оборудования (США, Япония, Евросоюз, Россия и некоторые другие страны);
  • Производители сельскохозяйственной техники и запчастей к ней (РБ).

Организация почтовых и email рассылок как по собственным базам, так и по базам заказчиков. Сбор баз email адресов для рассылок по требованиям клиентов.

Систематически проводились email рассылки среди поверочных, калибровочных и испытательных лабораторий России, Беларуси, Казахстана, Армении и Киргизии. Всего около 17 000 адресов. Высокий процент переходов на сайт, были заказы на дорогостоящий продукт.

Проводились почтовые рассылки – поздравления клиентов, высылка им информации об акциях (около 1 000 адресов)

Языки – русский родной, белорусский свободно, английский – уверенно, польский и чешский – медленно читаю.

Достоинства – способен предлагать нестандартные решения, не только генерирую идеи, но и умею их системно реализовывать, способен работать много, плодотворно и с удовольствием, энциклопедическая эрудиция.

Недостатки – не вожу автомобиль, словоохотлив, не люблю делать работу быстро, но некачественно (увы, такое иногда требовали), не люблю приходить на работу в фиксированное время.

Контакты

Тел. +375 333 444 535
Скайп alexrealty63
e-mail uncle@uncle-z.club
Viber, WhatsApp, Telegram +375 29 610-15-98

ИП ЗЕНЕВИЧ АЛЕКСАНДР ЭДУАРДОВИЧ

УНП 192672541
р/с BY52MTBK30130001093300036903 в ЗАО «МТБАНК», 220033, г. Минск, пр-т Партизанский, 6А, БИК MTBKBY22

 

 

 

Поделитесь!